根據《事業單位人事管理條例》《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》等有關規定，四川省藥品監督管理局(以下簡稱省藥監局)面向全國公開考核招聘部分工作人員補充至四川省藥品檢驗研究院(四川省醫療器械檢測中心、四川養麝研究所)工作?，F將公開考核招聘有關事項公告如下。

一、招聘單位基本情況

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二、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘的對象和范圍

面向全國公開考核招聘完全符合《四川省藥品監督管理局所屬事業單位2025年下半年公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中，2026年高校應屆畢業生須在2026年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業證、學位證等證書，并憑證書辦理確認等手續;其他報考人員須在報名時取得符合崗位條件要求的有關證書。未在規定時間取得并提供有關證書的，不得進入下一環節或不得聘用，責任由應聘人員承擔。

(二)招聘條件

1.報考人員應同時具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(3)具有良好的政治素質和道德品行;

(4)身體健康，適應崗位要求的身體條件;

(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中，報考人員本人有效畢業證所載學歷和所獲專業名稱，應與擬報考崗位的“學歷”和“專業條件”兩欄分別相符;報考人員本人有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符;

(6)符合條件的機關事業單位人員報考須征得所在單位書面同意。

2.有下列情況之一者，不得報考：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)被開除中國共產黨黨籍的;

(4)尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;

(5)最高人民法院公布的失信被執行人，國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員;

(6)按照《事業單位人事管理回避規定》《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》的相關規定應當回避的;

(7)尚處于國家和我省規定的最低服務期和試用期內的公務員(含參照管理工作人員)、事業單位人員;

(8)現役軍人、在讀的非應屆畢業生、法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。

年齡、學歷學位、最低服務年限、工作經歷年限等資格條件相關事項計算的時間節點按公告要求執行，公告未作明確的均截至2025年12月4日。

三、招聘名額

本次公開考核招聘名額為6名，具體崗位和條件見《崗位和條件要求一覽表》。

四、報名

本次考核招聘實行網絡報名，報名網站為四川省人力資源和社會保障廳官網“人事人才測評服務”專欄(https://www.jdpta.com)，報名時間為2025年11月26日至2025年12月4日17:00。

(一)網上報名

1.填報信息。報考人員登錄報名網站，查閱公告，了解基本政策和要求，點擊“網上報名”處選擇相應考試項，選擇與自己條件相符的招聘崗位，使用有效居民身份證有關信息進行報名，并且只能選擇報名系統中一個單位的一個崗位;真實、準確、完整填寫《2025年下半年公開考核招聘報考人員綜合考評信息表》(以下簡稱《考評信息表》)，并對填寫信息真實性負責。

2.上傳照片。報考人員登錄報名網站，按網絡提示完成注冊(已注冊的可直接登錄報名)，按系統提示上傳近期免冠證件照片(JPG格式，須使用“照片處理工具”處理后方可上傳)。

3.其他注意事項。網上報名系統的表項中未能涵蓋考核招聘崗位要求資格條件的，務必在“備注欄”中如實填寫，未在“備注欄”中注明的，視同不符合相應條件。家庭成員及主要社會關系，須填寫稱謂、姓名、年齡、工作單位及職務。學習和工作(待業)經歷須從高中階段起填寫至報名時止，不得間斷。

(二)資格初審

報考人員請在2025年11月26日至2025年12月5日18:00期間，登錄報名網站查詢是否通過資格初審(如對資格初審結果有異議，可咨詢招聘單位)。如因條件不符或信息填報錯誤而未通過審核的，可于報名時間截止前改報其他符合條件的崗位。資格初審通過后，不得更改報考崗位。

五、考核

本次考核采取綜合考評、面試的方式進行。若招聘崗位有效報名人數與崗位招聘人數比例低于2:1，由省藥監局取消該招聘崗位，并于2025年12月10日16:00前在原公告發布網站向社會公布調整情況。

(一)考核資格審查

考核資格審查由省藥監局負責。通過網絡資格初審的報考人員應于2025年12月11日(星期四)9:00-12:00到省藥監局(成都市青羊區玉沙路98號A區)三樓第一會議室進行資格復審。通過資格復審的報考人員，由省藥監局發給《考核通知書》。

報考人員參加資格復審時同步提交以下材料。

1.《考評信息表》2份(請在四川省人力資源和社會保障廳官網“人事人才測評服務”專欄自行打印)。

2.《四川省藥品監督管理局所屬事業單位2025年下半年公開考核招聘報考人員綜合考評信息表》(附件2)2份(張貼本人近期2寸免冠證件照片2張)。

3.本人有效居民身份證原件和復印件各1份。

4.崗位要求的有效畢業證、學位證原件和復印件各1份，《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》復印件各1份(登錄學信網查詢后自行下載);2026年高校應屆畢業生需提供學生證原件及復印件各1份以及學校主管畢業生就業工作部門開具的就讀院系及專業等情況的證明原件。

5.本人專業技術職務任職資格證書原件和復印件各1份。

6.涉及《崗位和條件要求一覽表》中“其他條件”要求的，由本人工作單位(含曾工作單位)出具工作經歷證明材料原件(加蓋單位公章)，材料須注明工作經歷起止年月、工作崗位和工作內容。

7.本人學習(工作)實績、所獲獎勵、其他專業能力等相關佐證材料。

8.報考人員為公務員(含參照管理工作人員)或事業單位在編在職工作人員的，須提交所在單位及人事管理權限所在部門同意報考及最低服務期限、試用期已滿的證明材料原件。

留學人員應持國家教育部留學服務中心認證學歷、學位參加考核資格審查。留學期間所學專業未列入國家教育行政部門頒布的學科專業目錄的，可按《關于進一步規范省屬事業單位公開招聘工作人員工作的通知》(川人辦發〔2009〕457號)規定進行第三方專業認定，認定與招聘專業為相似專業的視為專業條件合格。

未在規定時限內參加資格復審的，視為報考人員自動放棄應聘資格。凡不符合報考條件的，資格復審不予通過。資格審查工作貫穿招聘全過程，如任何環節發現不符合應聘資格條件或弄虛作假者，將取消應聘資格，所造成的一切后果由報考人員本人承擔。報考人員最終是否符合所報崗位條件要求須經資格復審、考察復核和審核確認的結果最終確定。

(二)綜合考評

綜合考評由省藥監局負責。綜合考評組以報考人員提供的材料為依據，從學習(工作)經歷、業績成果、所獲獎勵及其他專業能力等維度對報考人員進行綜合考評。綜合考評成績滿分為100分，合格分數線為60分，低于該分數線，不得進入面試環節。

(三)面試

資格審查及綜合考評合格的報考人員，由招聘單位通過電話或短信通知領取面試通知書，內含面試時間及地點。面試成績滿分為100分，合格分數線為75分，面試成績低于該分數線，不得進入下一環節。

(四)考核總成績計算及公告

考核總成績=綜合考評成績×60%+面試成績×40%。

面試結束后，由省藥監局于面試后3個工作日內在原發布招聘公告的網站上公告考核總成績(含綜合考評成績、面試成績、總成績及排名)。

六、體檢、綜合考察及公示

(一)體檢

1.體檢人員確定。根據各崗位招聘名額，按照考核總成績從高到低依次等額確定體檢人員。

2.體檢標準。體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

3.體檢時間和地點。體檢由招聘單位組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單隨面試人員考核總成績公布。未按規定時間到指定地點以及未在招聘單位規定的期限內完成規定項目體檢的報考人員，視為自動放棄。

4.復檢及遞補。除按規定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進行1次，由招聘單位指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結論為準。

某崗位因體檢人員棄權或體檢不合格而出現的空額，按照體檢人員的確定規則依次等額遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員(面試成績須達到合格線)體檢均不合格或無人可遞補，不再遞補。

(二)綜合考察

省藥監局及招聘單位對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行綜合考察，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實。對考察中取消報考資格以及通過考察的報考人員在公示前自動放棄出現的空額，按照體檢人員的確定規則依次等額遞補，如該崗位所有參加面試的人員(面試成績須達到合格線)綜合考察均不合格或無人可遞補，不再遞補。

(三)公示

考核、體檢、考察合格者由省藥監局確定為擬聘用人員，并在四川省人力資源和社會保障廳官網“人事人才測評服務”專欄上公示7個工作日。

公示期間接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據，不符合報考條件的，取消被公示人員擬聘用資格，不再予以審核確認;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先進行審核確認，但一經核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權或因其被舉報查實取消資格后出現的空額，不再遞補。公示后因擬確認人員棄權等原因出現的缺額，不再遞補。

七、審核確認和辦理聘用手續

公示無異議人員應按通知的時間和地點將以下材料提交至招聘單位：

(一)在職人員應按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同或者同意流(調)動的書面材料或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

(二)2026年高校應屆畢業生應在規定時間內提供畢業證、學位證。

(三)按規定應提供的其他材料。

招聘單位負責對報考人員所提供材料的真實性進行審查，并報省藥監局審核確認。省藥監局將按照有關規定對符合公告要求的擬聘人員進行審核確認。

通過審核確認的人員，取得聘用人員資格。招聘單位憑省藥監局出具的確認文件，書面通知取得聘用資格的人員在規定的時間內到單位報到，并按照有關規定簽訂四川省事業單位聘用合同書，實行事業單位聘用制管理。

逾期或不能按要求提供上述材料的，以及通過審核確認后未按規定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。

八、紀律與監督

省藥監局及招聘單位在公開考核招聘中，將確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員，一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規定，特別是不按公告進行資格審查的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等規定嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

九、特別提示

(一)招聘過程中如有調整、補充等事項，由省藥監局在四川省人力資源和社會保障廳官網“人事人才測評服務”專欄上公告。因報考人員不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、遞補、聘用的，責任由報考人員自負。

(二)請報考人員確保聯系方式正確、暢通。否則因無法取得聯系所造成的后果，由報考人員自負。

(三)省藥監局和四川省人力資源和社會保障廳不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)本公告由招聘單位及主管部門負責解釋。招聘崗位的資格條件，由招聘單位及主管部門負責解釋。

十、有關咨詢、監督電話

(一)報名條件及政策咨詢電話：

028-86785069(省藥監局人事部門)

028-65189012(省藥品檢驗研究院人事部門)

(二)網站技術咨詢電話(主要解決報名網站技術問題)：

028-86740101(省人事人才考試測評基地)

(三)紀律監督電話：

028-86954681(省藥監局紀檢部門)

028-65189024(省藥品檢驗研究院紀檢部門)

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1.四川省藥品監督管理局所屬事業單位2025年下半年公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

2.四川省藥品監督管理局所屬事業單位2025年下半年公開考核招聘報考人員綜合考評信息表

四川省藥品監督管理局

2025年11月26日

原標題：四川省藥品監督管理局關于所屬事業單位2025年下半年公開考核招聘工作人員的公告

文章來源：https://www.scpta.com.cn/front/News/info/c63cffe8aa1d4011831439ae9c7a3372?t=67